Agent technique de maintenance H/F

Sous l'autorité et en lien direct avec le/la directeur(rice) d'établissement, et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable maintenance et sécurité régional,

L'AGENT TECHNIQUE DE MAINTENANCE (H/F)

est en charge de la maintenance corrective et préventive et du dépannage. Il/Elle intervient dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, plomberie, chauffage/climatisation...). A partir de consignes, plans et schémas, il/elle installe, règle, contrôle, entretient et répare les équipements. Il/Elle peut aussi intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification ou encore prise en charge de l'entretien des espaces verts).

Il/Elle a pour missions principales :

I/ ASSURER LES PETITES REPARATIONS ET L'ENTRETIEN COURANT

• Nettoyer et entretenir les locaux techniques : td tgbt, chaufferie... ;
• Entretenir les éventuels véhicules de l'établissement ;
• Aider à la manutention ;
• Assurer l'approvisionnement en pièces détachées et consommables dans le respect des procédures et des pouvoirs de signature ainsi que des budgets alloués ;
• Gérer le local entretien et les stocks ;
• Entretenir et dépanner les différents équipements ;
• Gérer la maintenance corrective et préventive des dispositifs médicaux (lits médicalisés, rails de transfert...) dans la limite de ses compétences et habilitations ;
• Gérer la maintenance corrective et préventive de tout ou partie d'éléments électriques et des bâtiments dans la limite de ses compétences et habilitations ;
• Réaliser les travaux confiés par son(sa) directeur(rice) d'établissement (peinture, serrurerie, plomberie, menuiserie...) ;
• Entretenir les espaces verts ;
• Assurer la protection en effectuant des rondes ;
• Analyser les dysfonctionnements et chercher à anticiper les éventuelles pannes ;
• Faire les essais périodiques SSI, Groupes électrogènes, appels malades.

II/ GESTION ADMINISTRATIVE

• Informer la Direction de toutes les anomalies constatées et des travaux à effectuer ;
• Inventorier les accessoires manquants pour permettre d'établir les commandes ;
• Réceptionner et contrôler les livraisons dont sa hiérarchie lui a confié la responsabilité ;
• Faire le suivi administratif de l'ensemble des contrôles (baes, extincteurs...) ;
• Tenir à jour le registre sécurité ainsi que son annexe ;
• Tenir à jour le classeur sanitaire ;
• Gérer la documentation technique de l'établissement ;
• Participer à la commission de sécurité et s'assurer au préalable d'avoir réalisé les mises en conformité de façon à obtenir un avis favorable ;
• Participer à l'audit interne annuel mené par le responsable maintenance et sécurité régional ;
• Engager les actions correctives demandées par le responsable maintenance et sécurité régional ;
• Piloter les prestataires et s'assurer du bon déroulement de leurs prestations ;
• Paramétrer et déployer la GMAO sur son établissement et la mettre à jour régulièrement ;
• Relever les compteurs d'énergie et d'eau et détecter les éventuelles fuites.

III/ MISSIONS SPECIFIQUES A L'AGENT DE MAINTENANCE

• S'assurer du bon fonctionnement des moyens de secours et d'incendie ;
• Suivre les travaux effectués suite à des devis ;
• S'assurer du bon fonctionnement des ascenseurs ;
• Suivre le plan annuel de maintenance Groupe

Les compétences requises sont les suivantes :

• Maîtriser les outils de production (équipements électriques, mécaniques...) ;
• Maîtriser la GMAO et les outils bureautiques (Excel, Outlook, Powerpoint) ;
• Maîtriser les différentes réglementations (sécurité, incendie, chauffage, climatisation, électricité, plomberie...) ;
• Savoir analyser et élaborer des diagnostics ;
• Etre force de proposition pour proposer des actions correctives ;
• Etre communicant(e), disponible et réactif(ve) ;
• Etre en capacité physique de réaliser des travaux ;
• Etre autonome et savoir prendre des initiatives ;
• Savoir lire et analyser un contrat et mesurer les limites de prestation
• Assister son directeur dans la construction du budget et le maîtriser.