Présentation Établissement
Notre résidence accueille 75 résidents en séjour permanent, dont 11 résidents à l'Unité Protégée dans un cadre agréable et verdoyant. La résidence des Oliviers est un bâtiment serein et lumineux, où travaillent une équipe souriante et motivée.
Notre ambition est d'accompagner les résidents "comme à la maison" dans le respect de leur dignité, de leur souhait et de leur rythme.
Si nous sommes dans une démarche Montessori pour les habitants, nous accompagnons les professionnels vers une amélioration constante de la qualité de vie au travail sous les valeurs CORE du Groupe Colisée : Cohésion d'Equipe, Respect et Engagement.
Venez rejoindre une équipe dynamique, bienveillante, ayant à coeur de faire plaisir aux résidents !
Missions
- Vous Managerez l'équipe de soins : intégration et coordination des équipes autour des différents projets en collaboration avec les membres du CODIR.
- Vous assurerez la coordination de la prise en soin des résidents en veillant à la bonne organisation et traçabilité des soins selon les recommandations de l''HAS.
- Vous aurez un rôle de professionnel-ressource vis-à-vis des équipes et assurerez le lien avec les familles.
- Vous serez force de proposition dans un souci constant d'amélioration de la qualité de la prise en charge des patients.
- Vous participerez à l'étude des demandes d'admissions et devrez mettre en place un réseau de partenariat privilégié avec les différents prestataires et prescripteurs.
- Vous gérerez l'organisation du personnel soignant (planning, recrutement, remplacement, formation externe et interne, etc.) en collaboration avec l'adjoint de direction
Profil
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Infirmier avec, idéalement, une expérience réussie en encadrement d'équipe ?
Vous possédez un vrai leadership, l'esprit d'équipe et êtes un(e) bon(ne) communiquant(e) ? Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress.
Nous recherchons une personne avec des qualités humaines, qui saura impulser une belle dynamique à notre équipe et véhiculer nos valeurs CORE (Cohésion, Respect, Engagement) !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Avantages
- Prime sur Objectif
- Repas avantage nature
- Chèque cadeau de 80 Euros en fin d'année pour le salarié, 35 Euros pour les enfants de moins de 16 ans
- Mutuelle d'entreprise
- Divers avantages (exemple : participation de l'employeur de 300 Euros pour l'achat d'un vélo électrique)
- Reprise ancienneté 100%
- Retraite Cadre
- Possibilité d'évolution
Contact
GIRARDOT Claudine, Directrice c.girardot@colisee.fr
BRESSON Yohan, Adjoint de Direction y.bresson@colisee.fr
Numéro : 04.66.63.30.30 // 06.34.04.46.96
Présentation Groupe
Avec 16200 collaborateurs, Colisée, acteur de référence européen développe son expertise au service de l'accompagnement et des soins aux personnes âgées. Son réseau en France, Belgique, Espagne, Italie et Chine accueille plus de 24700 résidents et patients en Etablissements Médicalisés et Résidences avec services. Colisée développe également des services à domicile.
Nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à coeur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention.
Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des séniors, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Nous avons déployé la méthode Montessori adaptée à l'accompagnement des Seniors et lancé notre propre réseau social Mycolisée à destination des résidents et de leurs proches.
Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes au coeur de ses projets ! Nous rejoindre, c'est la promesse d'évoluer dans un environnement favorisant l'autonomie, la responsabilité, l'esprit d'initiative et l'innovation.